Hơn 10.000 tỷ đồng cổ tức tiền mặt từ nhóm ngân hàng quốc doanh

BIDV là một trong những ngân hàng triển khai đồng thời cả trả cổ tức bằng tiền mặt và phát hành cổ phiếu tăng vốn.

Ngân hàng đã chốt danh sách cổ đông để trả cổ tức bằng tiền với tỷ lệ 4,5%, tương đương 450 đồng cho mỗi cổ phiếu. Với hơn 7,2 tỷ cổ phiếu đang lưu hành, số tiền BIDV dự kiến chi trong đợt này vào khoảng 3.276 tỷ đồng. Ngày thanh toán dự kiến là 20/8/2026.

Bên cạnh dòng tiền mặt về tài khoản, cổ đông BIDV còn chuẩn bị nhận thêm cổ phiếu. Ngày 18/8 là ngày đăng ký cuối cùng để thực hiện quyền nhận cổ phiếu phát hành từ nguồn vốn chủ sở hữu.

BIDV dự kiến phát hành gần 498,2 triệu cổ phiếu, tương đương 6,84% lượng cổ phiếu đang lưu hành. Theo tỷ lệ thực hiện quyền 100:6,8433, cổ đông sở hữu 100 cổ phiếu BID sẽ được nhận thêm khoảng 6,84 cổ phiếu mới. Nguồn vốn phát hành được lấy từ quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ theo báo cáo tài chính kiểm toán năm 2025.

Cùng mức chi trả cổ tức tiền mặt tỷ lệ 4,5%, Vietcombank dự kiến chi khoảng 3.760 tỷ đồng cho cổ đông (với hơn 8,3 tỷ cổ phiếu đang lưu hành). Ngày thanh toán dự kiến là 27/8.

VietinBank cũng được phê duyệt tỷ lệ cổ tức tiền mặt 4,5%. Với hơn 7,7 tỷ cổ phiếu lưu hành, ngân hàng dự kiến dành khoảng 3.495 tỷ đồng để thanh toán cổ tức vào ngày 27/8.

Như vậy, riêng BIDV, Vietcombank và VietinBank dự kiến chi tổng cộng khoảng 10.500 tỷ đồng tiền mặt trong các đợt cổ tức diễn ra cuối tháng 8.

MB vừa trả cổ tức 15%, vừa chào bán hơn 805 triệu cổ phiếu

Ở nhóm ngân hàng tư nhân, MB là một trong những trường hợp đáng chú ý nhất khi triển khai đồng thời hai phương án tăng vốn.

Ngân hàng đã chốt danh sách cổ đông ngày 12/8 để trả cổ tức bằng cổ phiếu với tỷ lệ 15%. MB dự kiến phát hành hơn 1,2 tỷ cổ phiếu, đồng nghĩa cổ đông sở hữu 100 cổ phiếu MBB được nhận thêm 15 cổ phiếu.

Nguồn thực hiện được lấy từ lợi nhuận lũy kế chưa phân phối năm 2025.

Không chỉ nhận cổ tức, cổ đông MB còn có quyền mua thêm cổ phiếu mới với tỷ lệ 10:1, tức cứ sở hữu 10 cổ phiếu được mua thêm 1 cổ phiếu với giá 10.000 đồng/cổ phiếu.

Tổng số lượng chào bán dự kiến gần 805,5 triệu cổ phiếu. Như vậy, tính cả cổ tức và chào bán cho cổ đông hiện hữu, lượng cổ phiếu MBB có thể được phát hành trong hai phương án lên tới hơn 2 tỷ đơn vị.

HDBank trả cổ tức tỷ lệ 25% bằng cổ phiếu

HDBank cũng nằm trong nhóm có kế hoạch tăng vốn quy mô lớn.

Theo phương án đang lấy ý kiến cổ đông, ngân hàng dự kiến trả cổ tức năm 2025 bằng cổ phiếu với tỷ lệ 25%, tương ứng phát hành tối đa hơn 1,25 tỷ cổ phiếu.

Nguồn vốn được lấy từ lợi nhuận chưa phân phối năm 2025 sau khi hoàn thành nghĩa vụ thuế và trích lập các quỹ theo quy định.

Ngoài cổ tức, HDBank còn dự kiến phát hành tối đa hơn 250 triệu cổ phiếu từ Quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ, tương đương tỷ lệ 5%.

Nếu cả hai phương án được triển khai, tổng tỷ lệ cổ phiếu mà HDBank phát hành từ nguồn vốn chủ sở hữu và lợi nhuận có thể lên tới 30%, với lượng cổ phiếu mới khoảng 1,5 tỷ đơn vị.

TPBank trả cổ tức bằng cổ phiếu tỷ lệ 15%

TPBank cũng đã thông qua nghị quyết triển khai phương án trả cổ tức bằng cổ phiếu tỷ lệ 15%.

Ngân hàng dự kiến phát hành khoảng 416,1 triệu cổ phiếu, tương đương cổ đông sở hữu 100 cổ phiếu TPB được nhận thêm 15 cổ phiếu mới.

Nếu hoàn tất, vốn điều lệ của TPBank sẽ tăng từ 27.740 tỷ đồng lên khoảng 31.901 tỷ đồng.

MSB, VIB, VietABank đồng loạt phát hành cổ phiếu thưởng

Một loạt ngân hàng khác cũng đang chuẩn bị chốt quyền hoặc triển khai phương án phát hành cổ phiếu thưởng trong những tuần tới.

MSB dự kiến phát hành 624 triệu cổ phiếu, tương ứng tỷ lệ 20%. Theo đó, cổ đông sở hữu 100 cổ phiếu MSB tại ngày đăng ký cuối cùng sẽ được nhận thêm 20 cổ phiếu. Ngày giao dịch không hưởng quyền dự kiến là 28/8 và ngày đăng ký cuối cùng là 3/9.

Với mệnh giá 10.000 đồng/cổ phiếu, tổng giá trị phát hành theo mệnh giá đạt 6.240 tỷ đồng. Sau đợt phát hành, vốn điều lệ MSB dự kiến tăng từ 31.200 tỷ đồng lên 37.440 tỷ đồng.

VIB cũng chuẩn bị phát hành hơn 323 triệu cổ phiếu thưởng với tỷ lệ 9,5%. Ngày đăng ký cuối cùng dự kiến là 11/9. Nguồn vốn lấy từ Quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ và lợi nhuận sau thuế chưa phân phối đến cuối năm 2025.

Tại VietABank, tỷ lệ phát hành cổ phiếu thưởng được điều chỉnh xuống 10,5%, thay vì kế hoạch 15% trước đó.

Theo tỷ lệ mới, cổ đông sở hữu 1.000 cổ phiếu VAB sẽ được nhận thêm 105 cổ phiếu. Ngân hàng dự kiến phát hành tối đa hơn 85,7 triệu cổ phiếu, tương ứng giá trị tăng vốn khoảng 857 tỷ đồng theo mệnh giá.

Tại Vietbank, ngân hàng dự kiến chào bán hơn 296,1 triệu cổ phiếu với giá 10.000 đồng/cổ phiếu. Tỷ lệ thực hiện quyền là 100:25, tức cổ đông sở hữu 100 cổ phiếu có quyền mua thêm 25 cổ phiếu mới. Nếu phát hành thành công, Vietbank dự kiến thu về gần 2.961 tỷ đồng và nâng vốn điều lệ từ gần 11.846 tỷ đồng lên hơn 14.807 tỷ đồng.

Trước đó, Vietbank đã phát hành hơn 107 triệu cổ phiếu thưởng. Ngoài đợt chào bán cho cổ đông hiện hữu, ngân hàng còn có kế hoạch phát hành hơn 74 triệu cổ phiếu ESOP với giá 10.000 đồng/cổ phiếu. Nếu hoàn tất các kế hoạch, vốn điều lệ Vietbank dự kiến tiếp tục được nâng lên khoảng 15.548 tỷ đồng.

Chỉ tính riêng những kế hoạch đã được công bố của các ngân hàng nói trên, lượng cổ phiếu dự kiến chuẩn bị được phát hành đã lên tới hàng tỷ đơn vị. 

Các kế hoạch phát hành cho thấy tăng vốn vẫn đang là một trong những ưu tiên lớn của hệ thống ngân hàng trong năm 2026. Với ngân hàng, vốn điều lệ tăng giúp mở rộng quy mô hoạt động, bổ sung nguồn lực cho tín dụng, đầu tư công nghệ cũng như củng cố các chỉ tiêu an toàn vốn.