Lợi nhuận tăng nhẹ, MSB đã chi bao nhiêu cho dàn lãnh đạo trong năm 2023

Đông Bắc 14:11 | 25/04/2024 Doanh Nhân Việt Nam trên Doanh Nhân Việt Nam trên
Chia sẻ
Ngân hàng TMCP Hàng hải Việt Nam (HOSE: MSB) trong năm 2023 lãi trước thuế gần 5.830 tỷ đồng, tăng nhẹ 1% so với năm trước. Theo đó, mức thù lao chi trả cho các thành viên HĐQT cũng như Ban Giám đốc của MSB cũng được nhiều người quan tâm.

 

Ngày 23/04, Ngân hàng TMCP Hàng hải Việt Nam (HOSE: MSB) đã tổ chức ĐHĐCĐ thường niên 2024 để trình cổ đông các kế hoạch kinh doanh năm nay. Đáng chú ý, trong cuộc họp, bên cạnh việc thông tin kết quả kinh doanh năm 2023 và kế hoạch kinh doanh năm nay, các cổ đông MSB cũng đã thông qua kế hoạch phân phối lợi nhuận, phương án tăng vốn điều lệ, nhân sự của ngân hàng

Năm 2024, MSB đặt mục tiêu tổng tài sản đạt 280.000 tỷ đồng, tăng 5% so với năm 2023; vốn huy động tại thị trường I và trái phiếu ước đạt 178.900 tỷ đồng, tăng 27% so với năm trước.

Dư nợ tín dụng dự kiến tăng trưởng theo hạn mức được NHNN cấp, dự kiến cả năm có thể đạt khoảng 178.200 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế kỳ vọng tăng 17%, đạt 6.800 tỷ đồng.

Tại ĐHCĐ, Tổng giám đốc MSB Nguyễn Hoàng Linh cho biết ngân hàng đang trong quá trình tham vấn với McKinsey để triển khai công ty tài chính số TNEX Finance và kế hoạch tăng vốn điều lệ từ 20.000 tỷ lên 26.000 tỷ đồng thông qua việc chia cổ tức bằng cổ phiếu tỷ lệ 30%, thực hiện trong năm nay.

Ngoài ra, lợi nhuận được tạo ra trong năm 2024 cùng với lợi nhuận để lại sau khi hoàn thành tăng vốn điều lệ sẽ được MSB trình đại hội phê duyệt kế hoạch chia cổ tức tỷ lệ tối đa 15% bằng tiền hoặc cổ phiếu.

 Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2024 của MSB. (Ảnh: Minh Quang).

Về thù lao cho lãnh đạo của MSB, năm 2023 nhà băng này trả thù lao cho 6 thành viên trong HĐQT là hơn 15 tỷ đồng, giảm 8% so với mức 16,4 tỷ đồng của năm 2022. Trong đó, Chủ tịch Trần Anh Tuấn không nhận thù lao, các thành viên còn lại có thù lao dao động 1,5-3,2 tỷ đồng/năm, tương đương khoảng 125-267 triệu đồng/tháng.

Trong khi đó, MSB cũng giảm gần 1,1 tỷ đồng quỹ lương của Tổng giám đốc và các Phó tổng giám đốc xuống 34,6 tỷ đồng. Với 16 thành viên (tăng 1 người so với năm 2022), bình quân mỗi nhân sự Ban tổng giám đốc MSB có mức lương 180 triệu đồng/tháng năm ngoái.

Đáng chú ý, thù nhập của nhân viên MSB năm 2023 có giảm so với năm 2022. Bình quân thu nhập nhân viên là 29,8 triệu đồng/tháng (năm 2022 là 34,4 triệu đồng/tháng).

Cũng tại ĐHCĐ vừa qua, HĐQT MSB xin ý kiến là việc thực hiện thủ tục bầu bổ sung thành viên HĐQT cho nhiệm kỳ VII (2022 – 2026). Theo tờ trình, MSB sẽ bầu thêm hai thành viên trong HĐQT sau khi bà Nguyễn Thị Thiên Hương có đơn từ nhiệm.

Hai ứng cử viên dự kiến bầu vào HĐQT là bà Đào Minh Anh, Phó Chủ tịch Hội đồng tín dụng và Đầu tư MSB và ông Võ Tấn Long, Chủ tịch Ủy ban Công nghệ MSB.

Tuy nhiên theo cập nhật tại đại hội, chỉ còn một ứng viên vào HĐQT là ông Võ Tấn Long.

Về tình hình kinh doanh tại MSB, năm 2023, ngân hàng này lãi trước thuế gần 5.830 tỷ đồng, tăng nhẹ 1% so với năm trước.

Tại ngày 31/12/2023, tổng tài sản của MSB đạt 267.005 tỷ đồng, mở rộng 25% so với đầu năm. Trong đó cho vay khách hàng tăng 24% so với cùng kỳ, đạt 149.145 tỷ đồng, MSB giảm dần tỷ lệ cho vay bất động sản trong danh mục cho vay khách hàng doanh nghiệp khi tỷ trọng này giảm từ mức 13.5% năm 2022 xuống 12.2% năm 2023.

Về chất lượng tài sản, tổng nợ xấu tính đến 31/12/2023 của MSB ghi nhận 4.280 tỷ đồng, cao gấp đôi đầu năm. Trong đó, nợ nghi ngờ tăng mạnh nhất với 222% lên 1.441 tỷ đồng, nợ dưới tiêu chuẩn và nợ có khả năng mất vốn cũng tăng lần lượt 67% và 79%. Kéo theo tỷ lệ nợ xấu trên dư nợ vay tăng từ mức 1,71% đầu năm lên 2,87%.

Cũng tại ĐHCĐ, lãnh đạo MSB đã thông tin về việc về trường hợp mất tiền khi gửi tại nhà băng này. Tổng Giám đốc Nguyễn Hoàng Linh cho biết: MSB khẳng định khách hàng chân chính tham gia dịch vụ tiền gửi luôn được đảm bảo quyền lợi. MSB đã chủ động phát hiện, đưa ra cơ quan công an để làm rõ sự việc. MSB luôn luôn tôn trọng quyền phán quyết của cơ quan chức năng để đảm bảo quyền lợi khách hàng nếu là khách hàng tốt, chân chính trong hoạt động giao dịch với MSB.

Việc tổn thất hoặc mất tiền trong giao dịch ngân hàng là không hề đơn giản nếu việc gửi tiền được thực hiện đầy đủ quy trình, đầy đủ thông tin mở tài khoản như số điện thoại, email, kích hoạt các hệ thống giám sát thông tin …

Trong quan hệ khách hàng, chưa bao giờ có những dịch vụ đặt ngoài những thông tin đã công bố công khai, minh bạch ở quầy giao dịch hay các phương tiện truyền thông. Dịch vụ lạ, bất ngờ thì không thuộc MSB. Khách hàng MSB thông minh nên sự việc xảy ra thì số dư tiền gửi vẫn ổn định không bị ảnh hưởng do sự cố truyền thông.

Trong hoạt động quản trị rủi ro, ngân hàng đã trích ra hơn 2.000 tỷ đồng vào năm ngoái. Nếu rủi ro thực sự chỉ vài chục tỷ đồng thì không ảnh hưởng đến hoạt động ngân hàng.

Phó Chủ tịch HĐQT MSB Nguyễn Hoàng An thông tim thêm: Khi ngân hàng càng hiện đại, các đối tượng càng lợi dụng để chiếm quyền kiểm soát, chiếm tiền khách hàng. Thực tế không riêng MSB, việc tội phạm lợi dụng chiếm tiền, chiếm quyền kiểm soát diễn ra rất phổ biến.

Vụ việc MSB được đưa ra công an, nếu vì cán bộ biến chất và quy trình thực hiện đúng thì khách hàng sẽ được thanh toán đầy đủ. Vụ việc đã được đưa ra từ tháng 10 năm ngoái. Có dấu hiệu khách hàng cấu kết với ngân hàng, nên cơ quan công an đang truy vết dòng tiền.