Theo dự báo của các TCTD, tăng trưởng tín dụng cả năm 2024 ước đạt 13,2% trong khi huy động vốn tăng trưởng 7,9%. Kết quả trong cuộc điều tra lần này thấp hơn đáng kể so với cuộc điều tra trước.

Trong 9 tháng đầu năm 2024, tổng giá trị phát hành trái phiếu doanh nghiệp đạt hơn 277.000 tỷ đồng, trong đó các ngân hàng chiếm tới 71%.

Thị trường đã ghi nhận những dấu hiệu tích cực khi áp lực tỷ giá đã giảm đáng kể nhờ sự suy yếu của đồng USD, tiền đồng được dự báo có thể phục hồi và sẽ không chịu nhiều áp lực mất giá trong quý IV/2024.

Tăng trưởng tín dụng bứt tốc vào cuối quý III, đến ngày 27/9 đã đạt 8,53%, cao hơn đáng kể so với kết quả 6,24% ghi nhận vào cùng kỳ năm trước. Đồng thời, lãi suất cho vay đã giảm khoảng 1 điểm %.

Nợ xấu đang trở thành vấn đề nan giải với nhiều ngân hàng trong bối cảnh kinh tế khó khăn và thiên tai diễn biến phức tạp. Với tỷ lệ nợ xấu gia tăng, các ngân hàng đang chịu áp lực phải tăng cường trích lập dự phòng, đồng thời gặp khó khăn trong việc thu hồi tài sản đảm bảo.

Chỉ số đồng USD, thước đo biến động giá trị của đồng USD so với một giỏ gồm 6 đồng tiền chủ chốt khác, đã đạt mức 102,69 trong phiên 4/10, mức cao nhất kể từ ngày 16/8.

Dự báo những tháng cuối năm, dư nợ của ngành ngân hàng sẽ cải thiện do nhu cầu vốn vào mùa kinh doanh cao điểm của các doanh nghiệp và tiêu dùng. Để tăng trưởng tín dụng, ngành ngân hàng đang nỗ lực thông qua các chương trình kích cầu tín dụng, giảm lãi suất cho vay cùng với chương trình kích cầu tiêu dùng ở cả thị trường xuất khẩu và nội địa.

Chứng khoán MB đã hạ dự báo về lãi suất huy động cuối năm xuống khoảng 5,1 - 5,2%/năm trong bối cảnh thanh khoản hệ thống trở nên dồi dào hơn.

Theo Thống đốc, NHNN muốn giảm lãi suất, cung ứng đầy đủ tín dụng nhưng cũng có nhiệm vụ kiểm soát lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô. Do đó, NHNN mong muốn doanh nghiệp có sự chia sẻ với các TCTD và NHNN, vì mục tiêu chung của cả nền kinh tế.

Tại cuộc họp đầu tháng 10/2024, Hội đồng Quản trị Ngân hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (LPBank; mã chứng khoán: LPB) vừa có các quyết định quan trọng nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự cấp cao, hướng tới mục tiêu tạo ra sự thay đổi mạnh mẽ, toàn diện, phát triển bền vững và thận trọng.