Ngày 4/4, Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB) đã họp đại hội đồng cổ đông thường niên 2024. Đây là một trong những ngân hàng tiến hành đại hội sớm nhất trong năm nay.

Đại hội đã thông qua một số tờ trình của hội đồng quản trị như phương án phân phối lợi nhuận năm 2023 và kế hoạch phân phối lợi nhuận năm 2024; phương án tăng vốn điều lệ từ cổ tức năm 2023 bằng cổ phiếu phổ thông; mức thù lao của HĐQT và ban kiểm sát (BKS),…

Tại đại hội đồng cổ đông năm ngoái, HĐQT và BKS  ACB được phê duyệt thù lao và ngân sách hoạt động năm 2023 cũng ở mức 0,6% lợi nhuận sau thuế của năm, tương đương 96,27 tỷ đồng.

Tuy nhiên, mức chi thực tế là 80,99 tỷ đồng, bằng 84,13% kế hoạch. Tại ngày 31/12/2023, HĐQT và BKS của ACB gồm 11 người. Với số nhân sự này, tính bình quân mỗi người sẽ nhận về khoảng 7,3 tỷ đồng.

ACB đặt mục tiêu lợi nhuận sau thuế năm 2024 là 17.600 tỷ đồng. Nếu hoàn thành mục tiêu này, Chủ tịch HĐQT ACB Trần Hùng Huy cùng các thành viên HĐQT và BKS sẽ được duyệt chi 105,60 tỷ đồng cho lương thưởng và ngân sách hoạt động.

Nếu số thành viên này được giữ nguyên như tại ngày cuối năm 2023 và ngân hàng chi thù lao cho HĐQT và BKS theo đúng kế hoạch của năm 2024, dự kiến mức chi trung bình cho mỗi thành viên sẽ lên đến 9,6 tỷ đồng.

Lương trung bình người lao động ACB trong năm 2023 chỉ hơn 13 triệu đồng/tháng. Nhưng tổng thu nhập trung bình một nhân sự ở nhà băng này đạt tới gần 37 triệu đồng/tháng, thuộc top cao trong hệ thống các NHTMCP ở Việt Nam. Theo Báo cáo thường niên ACB, tính đến 31/12/2023, ngân hàng ACB có 13.655 nhân viên. So với năm 2022, tổng số lượng nhân viên tăng 4,8%.

Tại ACB, tổng số quản lý và cán bộ nhân viên là 13.655 người. Trong đó, gồm 1.995 quản lý và 11.660 nhân viên. Số lượng nhân viên, quản lý dưới 30 tuổi là 5.046 người; từ 30-50 tuổi là 8.355 người và từ 50 tuổi trở lên là 254 người.

Theo báo cáo tài chính đã kiểm toán năm 2023, tiền lương bình quân/người/năm của cán bộ nhân viên ACB chỉ là 160 triệu đồng, tương đương 13,33 triệu đồng/người/tháng.

Tuy nhiên, nếu tính cả tiền thưởng và các khoản thu nhập khác, mức thu nhập bình quân/người/năm của cán bộ nhân viên ACB lên đến 441 triệu đồng, tương đương 36,75 triệu đồng/người/tháng.

Nếu như vào năm 2019, tiền lương bình quân 1 người lao động chỉ 294 triệu đồng/người/năm thì đến năm 2023, con số này đã tăng lên 441 triệu đồng/người/năm. Như vậy, chỉ trong vòng 5 năm, mức lương của nhân viên tại ngân hàng ACB đã tăng lên 50%.

Kết quả kinh doanh: Ông Từ Tiến Phát, Tổng giám đốc  ACB phát biểu tại buổi họp Đại hội cổ đông ngày 4/4, tín dụng ACB quý I/2024 tăng 3,7% so với cuối 2023, cao gần gấp đôi so với tăng trưởng tín dụng toàn ngành. Với mức tăng trưởng này, ACB tự tin để hoàn tất mục tiêu tăng trưởng tín dụng được Ngân hàng Nhà nước cấp năm nay là 14%.

Về lợi nhuận trước thuế, quý I/2024 đạt khoảng 4.900 tỷ đồng. So với cùng kỳ năm 2023, lợi nhuận 3 tháng đầu năm giảm nhẹ. Theo ông Phát, nguyên nhân là do tăng trưởng tín dụng cao nên trích lập dự phòng chung cao hơn cùng kỳ. Nhưng trong quý I/2024, ACB có khoản thu nhập bất thường khoảng 360 tỷ đồng từ việc đẩy mạnh xử lý nợ xấu. Do đó, lợi nhuận ACB quý I/2024 vẫn đạt ở mức khả quan.

Ông Từ Tiến Phát cũng cho biết, dư nợ cho vay bất động sản của ACB hiện dưới 2% trên tổng dư nợ và không có nợ xấu. Cho vay mua nhà của ACB cũng chỉ ở mức dưới 22% trên tổng dư nợ, nhưng nợ xấu chỉ ở mức khoảng 1%. Vì vậy, cấu trúc nợ cho vay của ACB vẫn ở mức đảm bảo.

Về kế hoạch kinh doanh năm 2024, lãnh đạo ACB cho biết, ngân hàng định hướng sẽ tăng trưởng tín dụng năm nay với mức được Ngân hàng Nhà nước cho phép, cải thiện tỷ trọng thu nhập, phát triển tệp khách hàng theo hướng cho phép khách hàng có thể thực hiện trên môi trường số và gia tăng số lượng giao dịch qua kênh số.

Kế hoạch đến cuối năm 2024, tổng tài sản sẽ đạt 805.050 tỷ đồng, tăng 12% so với đầu năm. Tiền gửi khách hàng và giấy tờ có giá đạt 593.779 tỷ đồng, tăng 11%; cho vay khách hàng đạt 555.866 tỷ đồng, tăng 14%. Kế hoạch lợi nhuận trước thuế năm 2024 được ACB đề ra là 22.000 tỷ đồng, tăng 10% so với kết quả 2023. Tỷ lệ nợ xấu kiểm soát dưới 2%.