Loạt ngân hàng thay đổi nhân sự cấp cao trước giai đoạn phát triển mới

Loạt ngân hàng thay đổi nhân sự cấp cao trước giai đoạn phát triển mới

Loạt ngân hàng kiện toàn bộ máy lãnh đạo thông qua các quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm và thay đổi nhân sự cấp cao. Động thái này diễn ra trong bối cảnh ngành ngân hàng bước vào giai đoạn tái cơ cấu, chuyển đổi số và chuẩn bị chiến lược phát triển mới cho giai đoạn 2026 - 2030.
Quyền TGĐ Eximbank: Quý I lãi 338 tỷ đồng, năm nay tiếp tục duy trì trích lập ở mức cao

Quyền TGĐ Eximbank: Quý I lãi 338 tỷ đồng, năm nay tiếp tục duy trì trích lập ở mức cao

Tại ĐHĐCĐ thường niên 2026 của Eximbank sáng 28/4/2026, Quyền Tổng Giám đốc Trần Tấn Lộc cho biết hai nguyên nhân chính khiến Eximbank không hoàn thành mục tiêu lợi nhuận năm 2025 là NIM giảm và việc chủ động tăng trích lập dự phòng rủi ro. Năm nay, ngân hàng dự kiến tiếp tục duy trì trích lập ở mức cao để củng cố bộ đệm dự phòng.
Hai nhân sự Eximbank được bầu vào HĐQT Chứng khoán Hải Phòng

Hai nhân sự Eximbank được bầu vào HĐQT Chứng khoán Hải Phòng

Bên cạnh 3 lãnh đạo đương nhiệm là Chủ tịch HĐQT Nguyễn Tuấn Anh, Tổng giám đốc Ninh Lê Sơn Hải và Phó Tổng giám đốc Ngô Thị Song Ngân; HĐQT nhiệm kỳ 2026 - 2031 của Chứng khoán Hải Phòng còn có sự xuất hiện của 2 nhân tố mới là ông Nguyễn Phi Long và ông Nguyễn Khánh Bằng - hai nhân sự đương nhiệm tại ngân hàng Eximbank.