Kế hoạch chia sẻ lợi cho nhân viên qua cổ phiếu thưởng (ESOP) là nền tảng tạo nên văn hóa sói của tập đoàn viễn thông Huawei.

Đóng vai trò quan trọng trong chuyển đổi số, nhu cầu tuyển dụng nhân lực công nghệ cao khiến các doanh nghiệp đang phải cạnh tranh khốc liệt, nhu cầu tuyển dụng ứng viên người nước ngoài tăng.

(DNVN) - Hiện nay, nhiều doanh nghiệp logistics vẫn gặp khó khăn trong việc tìm kiếm nguồn nhân lực logictics, từ các nhân sự quản lý cấp cao đến lao động phổ thông. Nhiều chuyên gia kỳ vọng trong thời gian tới, sự liên kết giữa các doanh nghiệp và trường học để đào tạo nguồn nhân lực logistics phần nào sẽ giải quyết được bài toán khát nhân lực.

(DNVN) - V-Start-up Việt Nam vừa ký kết văn bản hợp tác về “Mô hình đào tạo thực tế và phát triển nguồn nhân lực” với Khoa Marketing Đại học Kinh tế Quốc dân.

(DNVN) - Theo các chuyên gia PwC đến từ khu vực Đông Nam Á, doanh nghiệp cần chủ động đầu tư nguồn lực để nâng cấp chất lượng đội ngũ nhân viên cho thời đại kỹ thuật số, nhưng không phải vì thế mà họ có thể bỏ qua các trách nhiệm cơ bản của người sử dụng lao động đối với nhân viên của mình.

(DNVN) - Tân Hiệp Phát là công ty đầu tiên ở Việt Nam liên kết với đối tác DDI – Hoa Kỳ, công ty tư vấn có 50 năm kinh nghiệm xây dựng năng lực lãnh đạo.

(DNVN) - Đây là khẳng định của ông Todd Brady, Giám đốc Đối ngoại Tập đoàn Intel tại buổi làm việc với ông Lê Thanh Liêm, Phó Chủ tịch Thường trực UBND TPHCM, chiều 24/7.

(DNVN) - Các ngân hàng cần tập trung vào chuyển đổi để củng cố nội lực và tăng trưởng bền vững trong bối cảnh ngành ngân hàng đang bước vào những giai đoạn phát triển mới.

(DNVN) - Đó là nhận định của chuyên gia tại “Diễn đàn Bất động sản du lịch 2019: Triển vọng thị trường và thách thức nguồn nhân lực”.

(DNVN) - Đó là nhận định của Thứ trưởng Bộ TT&TT Phan Tâm tại Hội thảo “Phát triển nguồn nhân lực CNTT phục vụ cho sản xuất sản phẩm, dịch vụ CNTT thương hiệu Việt” được Bộ TT&TT, Bộ Công Thương và UBND Thành phố Đà Nẵng tổ chức vừa qua.